Acht Personen, drei Zelte, zwei Autos, eine Mission: Mit dem gesamten Team eine tolle Zeit in der Sahara-Wüste verbringen! Teamevents sind für Unternehmen äußerst wichtig, vor allem, wenn die Teams wachsen. Das ist bei VIRIDE der Fall, denn unser junges Unternehmen hat fast jeden Monat ein neues Teammitglied mit herausragenden Skills eingestellt. Wir haben das gesamte Team zusammengetrommelt, einschließlich der Kollegen aus der Produktion, dem Labor, dem Maschinenpark, aus der Wartung und dem Management. Los gings in die Wildnis: Direkt in die Wüste Sahara!

Nun könnte man meinen, dass dies ein Kinderspiel ist, wenn man in Dahkla (Marokko) arbeitet, das wie das Zentrum der Wüste wirkt. Aber wie sich herausstellte, fahren die meisten Menschen in der Region nicht zum Spaß und zur Unterhaltung hinaus, vielmehr fahren sie überhaupt nicht in die Wüste! Die einzigen Menschen, denen wir während unserer 3 Tage und 2 Nächte in der Wildnis begegneten, waren Hirten, die ihre Kamele hüteten. Sie waren etwas überrascht, als sie uns sahen – zwei Pick-ups, voll beladen mit Zelten, Wasser, Schaufeln für den Fall, dass wir stecken bleiben (was wir taten) und ja, leckerem Essen, das wir nachts in unseren Zelten oder im Schatten zubereiteten, wenn wir einen Baum fanden. Tatsächlich muss es wohl Wasser in der Wüste geben, denn hier und da wachsen vereinzelt Bäume.

Es war fantastisch, Zeit mit dem gesamten Team zu verbringen und sich gegenseitig kennen zu lernen. Auch wenn wir immer noch ein kleines Team sind, ist die Kommunikation zwischen den einzelnen Funktionen sehr wichtig! Sich gegenseitig gut zu verstehen, ist die Grundlage für eine gute Zusammenarbeit!

David & Stefan

Co-Founders, Viride GmbH

Als deutsches Startup wollen wir mit der richtigen Einstellung dafür sorgen, dass unser Team jeden Tag größer und besser wird. Das bedeutet, respektvoll miteinander und aufgeschlossen für die unterschiedlichen Kulturen zu sein, einander zuzuhören und zu unterstützen, wann immer wir können; dafür zu sorgen, dass die beste Idee gewinnt und nicht irgendeine Form von Hierarchie; sicherzustellen, dass Kommunikation der Schlüssel zum Erfolg ist, nicht nach Geschlecht oder ethnischer Gruppe usw. zu diskriminieren. Wir haben mit Freude festgestellt, dass all das in unserem Team funktioniert! Ein Unternehmen ist immer die Summe seiner Teammitglieder und wir sind zuversichtlich, dass wir zu einem großartigen und starken Unternehmen heranwachsen können, wenn wir die von uns bereits festgestellten Grundwerte beibehalten!

Das Bild zeigt das Team auf der Suche nach einem schattigen Platz für das Mittagessen. Ja, wir hatten Erfolg!

Das Wichtigste war, zu lernen, wie man sich mit einem lokalen Sonnenschutz ausstattet. Klingt einfach? Nun, es erfordert etwas Übung. Einige von uns brauchten etwas zusätzliche Hilfe… Andere passten sich schnell an den Stil und die lokalen Kommunikationsmittel an (kein Handy, nur ein altes Funkgerät).

Natürlich war das Aufstellen der Zelte ein Abenteuer. Doch der Sonnenuntergang hat uns angemessen dafür entschädigt.

Jetzt ist es erst einmal Zeit, Algen zu züchten und zu ernten. Wir sind uns allerdings alle einig, dass wir bald wiederkommen wollen! Und vielleicht bist DU, ja dann auch Teil unseres Teams 😉 Mal sehen, was die Zukunft bringt!

Das VIRIDE-Team ist definitiv auf dem richtigen Weg! Unser Kurs führt uns zu einer Menge Mikroalgen, die auf nicht landwirtschaftlich genutzten Flächen angebaut werden!

Das Teamevent hat bewiesen: DAS VIRIDE-TEAM IST BEREIT!

#PowerOfAlgae #Sustainability #Team